Manager FP&A – Groupe sous LBO H/F

Entreprise:

Notre Client, un groupe industriel familial sous LBO, qui réalise aujourd’hui environ 130 M€ de CA, leader sur son secteur, qui intervient, en France et à l’international, recherche, dans le cadre du développement de son activité ainsi que de la nécessaire professionnalisation de sa Direction Financière: un/une « Manager FP&A ».

Poste:

Dans le cadre du développement de son activité et de la professionnalisation de sa Direction Financière, nous recherchons un/une candidat(e), qui, véritable « bras droit » du CFO, en étroite collaboration avec l’équipe comptable et les autres services opérationnels de la société, avec une forte exposition internationale (plusieurs usines dans le monde), dans un environnement sous LBO, très terrain, créatif, humble, force de proposition et d’organisation, justifiant également d’un esprit PME, aura pour principales responsabilités :

De garantir le pilotage de l’activité, l’élaboration des états financiers et l’analyse des performances globales de l’entreprise, en lien avec la stratégie et les orientations financières globales de la société.

Les missions s’articulent autour des axes suivants :

-Animation des processus budgétaires, de réestimé et de plan à 3 ans,

-Coordination des processus de clôture avec le Responsable Comptabilité Groupe (clôtures mensuelles),

-Reporting interne et groupe,

-Construction et analyse de tableaux de bord,

-Contribution au pilotage de la société,

-Contribution à la mise en place des nouveaux outils IT et BI permettant le suivi de l’activité.

Les Principales relations internes et externes sont les suivantes :

-Relations fonctionnelles étroites avec les CFO et contrôleurs au sein des différents marchés (EMEAR, Americas, Brazil, Japan).

-Relations avec le service comptable, tous les services de l’entreprise, la direction financière groupe, les commissaires aux comptes.

Le/la candidat(e) devra plus précisément :

Piloter l’ensemble du processus prévisionnel de gestion :

-Élaboration annuelle du budget et révision trimestrielle du budget (réestimés) avec l’ensemble des responsables budgétaires.

-Construction du plan à 3 ans.

-Analyse régulière, tout au long de l’année, des risques et opportunités sur le résultat de fin d’année.

-Suivi du budget : mise en évidence et analyse des écarts, intervention auprès des opérationnels pour mesures correctives.

Assurer le reporting des données financières :

-Vis à vis du directeur financier et du Comité de Direction,

-Vis à vis des services opérationnels de l’entreprise, et en particulier des marchés,

-Vis à vis de l’actionnaire Fonds d’Investissement (reporting de résultat, budget et réestimé budgétaires, notes de synthèse, autres analyses). Préparation de l’Assemblée Générale et des conseils d’administration.

Mettre en place, suivre, contrôler et analyser les indicateurs et tableaux de bord :

-Indices de performance des commandes (entrées, portefeuille, visites,…),

-Chiffres d’affaires,

-Marges (Marchés – Produits),

-Frais Généraux et frais de Communication,

-KPI et PL par marchés/commercial,

-Adaptation régulière de la structure analytique en adéquation avec la stratégie,

-Masse salariale,

-Free Cash-Flow.

Coordonner les opérations de clôture comptable, en liaison avec étroite avec le Secrétaire Général :

-Analyse des provisions (FNP, risques, clients, stocks …),

-Valorisation des stocks,

-Définition des options de clôtures,

-Construction du compte de résultat consolidé,

-Opérations de clôture de marge mensuelle,

-Reporting, analyses et note de synthèse,

-Relations avec les commissaires aux comptes.

Suivre et valider les projets d’investissements (CAPEX) :

-Investissements de développement du réseau commercial

-Investissements de production,

-Investissements IT et autres.

Suivre et valider les contrats de lancements des nouveautés (et analyses a posteriori des écarts) : garantir la rentabilité des univers produits et modes de distribution au travers de la validation de la marge de tous les projets d’innovation et identifier tous les risques / opportunités, au cours du développement produit, ayant des impacts sur la construction de la marge globale.

Piloter la mise en œuvre des outils informatiques financiers (PowerBI, Lucanet).

Constituer une force de proposition sur le pilotage financer et extra-financier de l’entreprise afin de s’assurer :

-D’améliorer les marges de l’entreprise.

-D’optimiser les frais.

-D’améliorer et de faire évoluer les processus internes.

Profil recherché:

H/F.

Formation supérieure, type école de commerce ou équivalent universitaire, avec une majeure en finance et comptabilité.

Afin d’être rapidement opérationnel(le) sur le poste, le/la candidat(e) devra justifier d’une expérience de 3/4 ans, effectuée :

-En cible 1, au sein des équipes « Transaction Services » d’un cabinet d’audit international,

-En cible 2, en « Contrôle de Gestion », dans un environnement de production et de distribution B2B.

Un niveau d’anglais courant est exigé!