Responsable ESG – Private Equity – Lyon – H/F

Entreprise:

Notre Client, une société d’investissement d’excellente notoriété, recherche, dans le cadre du développement de son activité et de la structuration de ses équipes « support »: un/une « Responsable ESG ».

Poste:

Dans un contexte en forte évolution, directement rattaché(e) au Président, les principales missions du/de la candidat(e) seront les suivantes :

-Être force de proposition et faire évoluer la stratégie ESG de la société de gestion en adéquation avec ses valeurs,

-Accompagner les équipes d’investissement dans le déploiement de la politique ESG et favoriser l’appropriation par tous des enjeux et des process ESG,

-Être le garant du respect par la société de ses engagements : validation des critères ESG et des due diligence ESG pré-investissement en coordination avec le RCCI, contrôle de deuxième niveau sur le suivi des participations (analyse des risques, roadmap, suivi des plans de progrès, tenue des comités ESG…),

-Piloter les campagnes annuelles de reporting des données ESG, en coordination avec les équipes d’investissement et les prestataires externes,

-Gérer et assurer l’évolution des outils : reporting et de consolidation des publications ESG et empreinte Carbone,

-Consolider les données ESG et rédiger les communications annuelles (rapport ESG, PRI, rapport LEC, …),

-Accompagner les sociétés du portefeuille qui en expriment le besoin sur leur politique ESG et la mise en place de mesures opérationnelles le cas échéant,

-Assurer la veille sur les référentiels de place : Taxonomie UE, PRI, Commissions France Invest, …

-Assurer la veille concurrentielle pour suivre les stratégies et les actions ESG des autres acteurs du PE,

-En collaboration avec le responsable Juridique et Compliance, mener les potentiels projets relatifs à l’ESG pour les nouveaux fonds enregistrés en article 8 et 9,

-En collaboration avec le responsable IR/Communication : incarner l’ESG vis-à-vis de l’extérieur: prendre la parole dans les tables rondes de place dédiées à l’ESG, etc… / être force de proposition pour structurer la communication ESG : plan de communication, fréquence de communication, canaux utilisés, charte graphique des livrables, … / rédiger et soumettre des communications pour renforcer la visibilité de la société en matière d’ESG / veiller à la présence de la société de gestion sur les réseaux sociaux Linkedin et Twitter sur les thèmes ESG.

Profil recherché:

H/F. Formation supérieure, type école de commerce, d’ingénieur ou équivalent universitaire.

Pour ce poste, qui nécessite que les candidat(e)s soient rapidement autonomes et opérationnel(les), ils/elles, qui auront une forte sensibilité en matière ESG, tout en en maîtrisant le contexte et les enjeux, notamment pour les acteurs financiers, qui seront également force de proposition pour améliorer la performance ESG du portefeuille, devront justifier d’une expérience de 5 à 10/12 ans, effectuée :

-Soit au sein des équipes ESG d’une société financière (sociétés de capital investissement, sociétés d’Asset Management…),

-Soit au sein des équipes ESG d’un cabinet d’audit (équipes CCASS – « Climate Change & Sustainability Services »),

-Soit enfin au sein des équipes ESG d’un cabinet de conseil en stratégie.

Anglais courant exigé!